CSMO-ÉSAC
La reconnaissance au travail constitue une rétroaction constructive et authentique
De préférence personnalisée, spécifique, cohérente et à court terme. Elle s’exprime dans les rapports humains.
Elle est fondée sur l’acceptation de la personne comme étant un être unique, libre, égal, qui mérite le respect, qui connaît ses besoins et qui possède également une expérience de vie pertinente.
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